局“走聯優(yōu)”活動工作組到勘基總公司調研指導

   7月31日，局“走基層、聯項目、優(yōu)服務”活動第二工作組金其軍一行到勘基總公司調研指導工作，勘基總公司班子成員、有關部門負責人出席調研座談會。

座談會現場

　　座談會上，張來生同志從確保工期質量、抓好政策落實、把握產業(yè)發(fā)展方向、努力拓展域外市場、防范經營風險等方面對近期開展的工程及上半年的經營情況作了詳細匯報。總公司其他班子成員分別就各自分管工作進行匯報，結合工作實際，提出有關建議和訴求。

座談會現場

　　工作組在聽取匯報之后，對總公司工作給予了充分肯定，指出上半年在地勘業(yè)面臨較為嚴峻的形勢下，總公司積極發(fā)揮支柱產業(yè)作用，支撐起全局經濟的“半壁江山”，為保持經濟總量增長做出了積極貢獻。工作組希望總公司進一步發(fā)揮巖土專業(yè)優(yōu)勢，挖掘地災治理潛力，積累房建總包經驗，持續(xù)強化核心競爭力，擴大經濟效益，提升品牌形象，促進勘基產業(yè)和全局經濟持續(xù)健康發(fā)展。工作組對總公司下一步工作提出六點建議：一是加強風險防控。借金融術語描述，就是既要防范概率小、風險大的“黑天鵝”事件，更要防范概率大、隱患深的“灰犀?！笔录袑嵶龅綄Ω黝惿a經營風險早識別、早發(fā)現、早處置；二要強化企業(yè)管理。既要外拓市場，更要修煉內功，進一步健全完善、嚴格執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度，確保公司的經營活動在制度框架下規(guī)范有序運行；三要提高發(fā)展質量。既要追求規(guī)模，更要提升效益，要努力順應新時代高質量發(fā)展要求，實現總公司高質高效、可持續(xù)健康發(fā)展；四要增強發(fā)展動力。既要技術創(chuàng)新，更要人才支撐，要在加大技術創(chuàng)新投入、營造企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境的同時，強化對青年職工的培養(yǎng)，著力搭建平臺、完善體系，為青年職工提供更多的跟班學習和鍛煉機會，讓他們在項目中成長成才，匯聚形成企業(yè)強大的內生動力；五要確保工程進度。局重點工程萬象公館、金石廣場施工項目即將陸續(xù)收尾，總公司作為總包單位，既要確保工程按期完工，更要保證工程質量安全，當前應重點聚焦、掛圖作戰(zhàn)、倒排工期、搶抓進度，全面落實責任保障工程圓滿收官；六要建立任務清單。針對年度各項目標任務和重點工作，既要分工得當、部署有力，更要推動跟進、落地見效，應盡快制定下半年工作任務清單，明晰責任、傳導壓力，明確要求、細化措施，倒逼責任部門和責任人將工作做細做實做到位。

　　會上，工作組還就“一局一企”戰(zhàn)略目標，產業(yè)公司“薪酬制度”改革調整等問題進行了闡釋和解讀，對與會人員提出的建議和訴求逐一作出回應。（陳永翔）